هدف الإدارة العامة

  • رفع الطاقة الاستيعابية للمنشآت التدريبية بالمنطقة من خلال تقديم الدعم والمساندة اللازمة لتحقيق نسبة القبول المستهدفة من المؤسسة.

  • العمل على تحسين مستوى جودة التدريب في المنشآت التدريبية الحكومية والأهلية بالمنطقة.

  • التحسين المستمر للخدمات المساندة للعملية التدريبية.

  • بناء شراكات استراتيجية مع قطاعات الأعمال المختلفة والمؤسسات التعليمية والتدريبية.

  • التوسع في برامج المسؤولية المجتمعية.